ผู้บริหาร
คุณพัชรินทร์ รักสัตย์
ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร
( Managing Director )
ฐิติยา สืบประเสริฐกุล
Lead of customer Success
ที่ปรึกษา
ผศ.ขัตติยาพร คนเที่ยง
คณะพยาบาลศาสตร์แมคคอร์มิค
มหาวิทยาลัยพายัพ
หัวหน้าที่ปรึกษาด้านการพัฒนาและสรรหาบุคลากรสุขภาพ
(Leader chief Healthcare Workforce Development & Recruitment Division)
ดร.รัตนาภรณ์ ธรศิริจิรานนท์
คณะพยาบาลศาสตร์แมคคอร์มิค
มหาวิทยาลัยพายัพ
หัวหน้าที่ปรึกษาด้านการพัฒนาและสรรหาบุคลากรสุขภาพ
(Leader chief Healthcare Workforce Development & Recruitment Division)
อาจารย์มินตรา อุทัยรังษี
คณะพยาบาลศาสตร์แมคคอร์มิค
มหาวิทยาลัยพายัพ
หัวหน้าที่ปรึกษาด้านการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
(Leader chief Recruitment & Screening Department)
อาจารย์นันทวดี วงค์บุตร
คณะพยาบาลศาสตร์แมคคอร์มิค
มหาวิทยาลัยพายัพ
หัวหน้าที่ปรึกษาด้านการข้อมูลบุคลากรสุขภาพ
(Leader chief Digital & Data System Department)
ผศ.ขัตติยาพร คนเที่ยง
คณะพยาบาลศาสตร์แมคคอร์มิค
มหาวิทยาลัยพายัพ
หัวหน้าที่ปรึกษาด้านการพัฒนาและสรรหาบุคลากรสุขภาพ
(Leader chief of Healthcare Workforce Development
& Recruitment Division)
3 หัวใจหลักมาตรฐาน
Payap Health Care
Registered Nurse (RN)
Practical Nurse (PN)
Nursing Assistant (NA)
มาตรฐานเดียว ครอบคลุมทั่วประเทศ
One Standard. One Care.
Caregiver (CG)
ประเมินอาการ วางแผนการดูแล
ทำแผล วัดสัญญาณชีพ
ช่วยดูแลกิจวัตร
ดูแลผู้สูงอายุทั่วไป
มาตรฐานบุคลากร
Payap Health care
Foundation Training 6 สัปดาห์
คัดกรองตาม
Payap Screening Process
ประเมินผลรายเดือน
ได้ผ่านการเรียนรู้ทฤษฎีและการฝึกปฏิบัติอย่างเข้มข้นเป็นเวลา
6 สัปดาห์ และมีความพร้อมในการทำหน้าที่เป็นผู้ช่วยในการดูแลผู้ป่วยเบื้องต้น ภายใต้การกำกับดูแลของพยาบาลหรือบุคลากรทางการแพทย์มืออาชีพครับ
การคัดกรองและการวัดผลสำหรับการดูแลผู้ป่วย นั้น มุ่งเน้นไปที่การประเมินว่าบุคกลากรสุขภาพมีความรู้และทักษะพื้นฐานเพียงพอที่จะปฏิบัติหน้าที่ดูแลผู้ป่วยได้อย่างปลอดภัยและมีประสิทธิภาพหรือไม เพื่อให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน
ประเมินและวัดผลกันเป็นประจำทุกเดือนเพื่อติดตามพัฒนาการ อาการของผู้ป่วยและรวบรวมข้อมูลเพื่อปรับปรุงแก้ไข ต่อไปในอนาคต เพื่อบริการที่ดีขึ้นและสามารถวัดผลได้ อย่างชัดเจน
Coaching 1:1
เรามี กระบวนการที่มุ่งเน้นการพัฒนาศักยภาพเฉพาะบุคลากร สุขภาพ ให้มีศักยภาพมากขึ้นก่อนที่จะเข้าสู่กระบนการ ดูแลผู้ป่วยจริง กระบวนการนี้เป็นมากกว่าการให้คำแนะนำ หรือการสอน แต่เป็นการลงมือปฏิบัติจริงกับผู้เชี่ยวชาญ
มี Career Path ชัดเจน
บุคลากรสุขภาพ มีบทบาทหน้าที่ที่ชัดเจนเพื่อลด การซ้ำซ้อนและทำงานอย่างเป็นระบบมุ่งหวังให้ผู้ป่วยฟื้นฟูสุขภาพได้อย่างดี และรวมถึง ดูแลพื้นฐาน, วัดสัญญาณชีพ, ช่วยเหลือกิจวัตรประจำวัน (ADLs), รายงานอาการเปลี่ยนแปลง
Payap Health Care คือ พันธมิตรทีช่วยให้องค์กรทั่วประเทศสร้างระบบการดูแลสุขภาพของพนักงานและลูกค้า ด้วยเครือข่ายบุคลากรสุขภาพเปี่ยมคุณภาพครอบคลุมทุกภูมิภาค ด้วยมาตรฐานเดียวกัน
Payap Health Care
เพราะทุกธุรกิจขับเคลื่อนได้ด้วย ‘คน’ และทุกคนต้องการ “หัวใจ”ในการดูแล
ระบบติดตามประเมินผลรายเดือน
เพื่ อความอุ่นใจและการควบคุมการบริการให้อยู่มาตรฐานเดียวกันทั้งประเทศ
บุคลากรทุกคน ผ่านการฝึกอบรม
อุ่นใจด้วยความมืออาชีพ ทีมงานและบุคลากร ผ่านการฝึกอบรมจาก จาก Payap Academy 100%
บุคลากรกว่า 300 คน
เครือข่ายบุคลากรกว่า 300 คน ครอบคุม ทุก จังหวัดทุกภาคของประเทศไทย
ร่วมมือกับองค์กรชั้นนํา
บริการดูแลผู้ป่วยที่ยั่งยืน เราจึงมีโครงการร่วมมือกับองค์กรชั้นนําใน 4 ภาคธุรกิจ
บริการดูแลผู้ป่วยที่ครอบคลุม
เพื่อให้ทุกชีวิตได้รับการดูแลด้วยหัวใจอย่างทั่วถึง
ติดต่อเรา
Contact Us – ติดต่อเรา
Payap Health Care Co., Ltd.
📍 272 หมู่ที่ 2 ตำบลสันพระเนตร อำเภอสันทราย จังหวัดเชียงใหม่ 50210
📞 098-336-1315 LINE: @payaphealthcare
Payap Health Care
เพราะทุกธุรกิจขับเคลือนได้ด้วย ‘คน’ และทุกคนต้องการ “หัวใจ”ในการดูแล
Payap Health Care Co., Ltd.
272 หมู่ที่ 2 ตำบลสันพระเนตร อ.สันทราย จ.เชียงใหม่ 50210
098-336-1315
LINE: @payaphealthcare